چگونه اختیارات خود در کسب و کار را بطور موثر تفویض نماییم؟(۲)
آیا انجام کارهای کم اهمیت و نه چندان مهم را به دیگران تفویض می کنید؟ در این مقاله درباره ی فرآیند تفویض اختیار موثر و تاثیرگذار صحبت خواهیم کرد. بنابراین لازم است که انجام دادن بعضی از کارها را به دیگران واگذار نمایید تا بتوانید اوقاتتان را صرف انجام کارهای مهم نمایید. این مقاله شما را با مراحلی آشنا می کند تا کارهایی را که تفویض کردن آنها به دیگران لازم است را شناسایی کنید. در این میان می آموزید که چگونه افراد مناسبی را برای انجام دادن کارها بیابید و در جایگاه حمایت از آن ها اقدام کنید.
زمان پربهاترین منبع در اختیار شماست.خبر خوش این است که روزانه ما فرصت برابر و یکسانی برای انجام هرکاری داریم. با توجه به این امر مهم چگونه بعضی افراد در مقایسه با افراد دیگر کار بیشتری انجام می دهند؟
پاسخ این سوال چندان مشکل نیست چرا که همهی مردان و زنان این موضوع را به خوبی آموخته اند که در زمان کمتر کاری بیشتری را می توانند انجام دهند. آن ها بواسطه ی درک این راهکار خواهند توانست به انجام کارهای بیشتری در طول زمان کمتر مسلط شوند. شما می توانید به طرق مختلف از زمان استفاده بهینه و بیشتری داشته باشید. در این مقاله به ببرسی موضوع تفویض اختیار چرداخته شده است. برای درک بیشتر این موضوع به بررسی چند اقدام موثر اشاره شده است
دیدگاه کاربران